6 Pertanyaan yang Biasa Ditanyakan pada Wawancara Kerja

Salah satu hal yang perlu dilakukan saat menghadapi wawancara kerja menjaga komunikasi yang positif dengan pihak pewawancara. Caranya adalah dengan berpakaian sopan dan formal, memasang senyum manis di wajah, serta berjabat tangan dengan pewawancara.

Selain itu, Anda juga harus menjawab pertanyaan dengan baik dan jujur. Nah, agar Anda lebih siap menghadapi wawancara kerja, siapkan diri untuk menjawab pertanyaan berikut ini seperti yang dilangsir dari laman dglobaltech.com.

Di mana Anda melihat diri Anda 5 tahun ke depan?
Dalam dunia kerja, sangat wajar bagi karyawan untuk mencari perusahaan yang lebih baik dari sebelumnya. Pertanyaan yang satu ini digunakan untuk mengetahui apakah seorang kandidat adalah seorang yang loyal dan berdedikasi tinggi pada sebuah perusahaan. Kandidat yang memiliki loyalitas tinggi akan mengatakan bahwa 5 tahun ke depan ia akan membuat perusahaan tersebut menjadi lebih baik.

Ceritakan tentang hobi Anda.
Secara profesional, kehidupan pribadi memang tidak akan berdampak pada pekerjaan. Namun kenyataannya, karyawan yang memiliki hobi dan kegiatan yang menyenangkan di luar kerja memberikan hasil yang lebih baik pada pekerjaan di kantor. Seorang yang gila kerja biasanya biasanya justru kurang ramah dan memiliki emosi yang labil.

Apa yang Anda harapkan untuk ditanyakan oleh kami?
Tidak semua pertanyaan yang diajukan oleh pewawancara dapat menggali semua informasi penting mengenai seorang kandidat. Maka dari itu, tak jarang pewawancara menyakan hal tersebut pada para kandidat. Di sinilah kesempatan Anda untuk menceritakan tentang prestasi dan kemampuan apa yang Anda miliki.

Bagaimana bos Anda yang sebelumnya?
Pertanyaan ini bisa sedikit menjebak jika Anda tidak berhati-hati dalam menjawabnya. Anda tentu tidak ingin memberikan image jelek tentang bos di perusahaan sebelumnya. Ceritakan saja dengan jujur sisi positif dan kebaikan dari bos Anda sebelumnya karena menebar keburukan bos sebelumnya hanya akan membuat pihak perusahaan ragu untuk merekrut Anda.

Apakah Anda ingin pensiun sekarang jika memiliki banyak uang?
Jawaban dari pertanyaan ini akan menunjukkan seberapa besar ketertarikan seorang kandidat terhadap bidang yang ditekuninya. Jika Anda memberikan jawaban ‘iya, tentu saja’ untuk pertanyaan ini, maka perusahaan akan menilai Anda sebagai orang yang hanya berorientasi pada uang saja.

Orang seperti apa yang Anda inginkan untuk mengisi posisi ini?
Jawaban dari pertanyaan yang satu ini akan menunjukkan banyak tentang diri kandidat yang bersangkutan. Saat menjawab pertanyaan ini, Anda dapat memberikan konsep tentang bagaimana seorang manajer yang baik. Jawaban yang diberikan akan menentukan bagaimana seorang kandidat akan bersikap saat ia sudah diterima bekerja nanti.

Oleh : Lies Nureni